兼官：南北朝是普遍存在的任宫方式，有哪些利弊？

兼官是中国古代官阶制度、差遣制度形成过程中一种过渡性的存在方式，在魏晋南北朝时期是一种普遍存在的任宫方式，从中可以看出散阶制度、差遣制度的初始形态。下面小编给大家带来了相关内容，和大家一起分享。

2、散阶制度与品位分等

在散阶制度的产生、发展问题上，阎步克先生提出了“为中心”的“品位分等”和“以职位所系权力责任为中心”以官员的个人品级

的“职位分等”的概念。给了我们一个全新的视角，是从另一个角度来看待中国古代政治制度史。魏晋时期“品位分等”的形成动因，有几个方面:官僚制度本身所具有的“贵族化”和“自利取向”，随着魏晋南北朝士族门阀的崛起而充分扩张。与此同时，中正品的诞生，以及与之相关的士庶、清浊、文武、流内流外等选例，以及委积繁衍的散官、名号等，是魏晋南北朝时期在政治制度上形成官品的基本动因。而北朝军事化贵族政治，战事频仍与行政的军事化相应，将军号迅速

的演化成为军阶序列，并在北朝后期带动了文散官的阶官化，这是文、武散阶制度形成的直接动因。魏晋南北朝时期相对于秦汉、隋唐时期皇权的兴盛，中央集权曲折发展，在分裂动荡中维系的最高统治家族，往往与其他家族共同成为统治集团，以维持其相对稳定。在这种情况下，朝廷必须给官僚更多利益以为笼络，并尽量从长期合作者的家族中录用官员，从而使官僚队伍呈现出一种自我的封闭性。这种多贵族共同统治状况，使得官员设置时的效率考虑往往让位于门品的优惠考虑。

结语

使职差遣制度固然是唐朝内部政治、经济等不断发展的结果，但是一种制度的盛行总是有其起源、发展的脉络，我们不仅应该看到隋代使职的发展对唐代使职发展的影响。也应注意早在魏晋南北朝时期，临时性的使职差遣的盛行应也给隋代统治者留下了一定的印象。随着时间的流逝，这种机动性、实效性极强的做法也成为隋代政治运行的一种很好的补充，特别是政治、经济制度运行出现不完美状况时，只不过其方式因政治制度的清晰明朗化，也趋于单一、明朗化了。

中国新技术新产品

数字技术与应用期刊

车时代期刊